Расчет компенсации отпуска при увольнении

Добрый день!
Сотрудник принят на работу 01.08.2011. Заработная плата за август-декабрь 2011= 50 000. В 2012 с 01.01.12 по 31.03.12-отпуск за свой счет.
с 01.04.2012 сотрудник переведен на 0,25 ставки (зарплата 2500,00). Увольняется 31.07.2012.
Проверьте пожалуйста расчет компенсации
кол-во дней отпуска 21
Средняя ЗП: 60000/(29,4*9)=226,76
Компенсация: 21*226,76=4761,96

Заранее благодарна!